驱车来到李家口村。一进村口，首先映入眼帘的是一棵参天古树，笔直挺拔，傲然屹立。这是棵什么树？我们调研组几个人都好奇地问。村支书杨桃山告诉我们，这棵树大家都称它为“马列树”。“可不要小看了这棵古树的历史，当年党中央在这里设立中央马列学院，就有这棵树。”杨支书话里透着激动。我们摸着这棵古树斑驳的树干，沧桑的年轮仿佛诉说着光荣岁月的故事。在李家口村简朴的村史馆，也专门记录了这段令人难忘的历史。
驱车来到李家口村。一进村口，首先映入眼帘的是一棵参天古树，笔直挺拔，傲然屹立。
这是棵什么树？我们调研组几个人都好奇地问。村支书杨桃山告诉我们，这棵树大家都称它为“马列树”。“可不要小看了这棵古树的历史，当年党中央在这里设立中央马列学院，就有这棵树。”杨支书话里透着激动。我们摸着这棵古树斑驳的树干，沧桑的年轮仿佛诉说着光荣岁月的故事。
在李家口村简朴的村史馆，也专门记录了这段令人难忘的历史。
1948年7月，解放战争胜利在望，中国革命即将迎来崭新的时期。而就在这个关键时刻，中共中央发出《关于创办马列学院的决定》，按照当时中央的决定，设立马列学院的任务就是要“比较有系统的培养具有理论的党的领导干部和宣传干部”。解放前夕到处都需要干部，为什么我们党还要把100多名干部都集中起来在这里学习呢？对此，刘少奇同志在中央马列学院的一次讲课中专门提到，“虽然工作上需要干部，但抽出一部分人，挤出一年半时间专心学习，却很有必要”。
在战火纷飞的年代，我们党对学习一直有着清醒的认识，学习始终是“为着适应时局发展的迫切需要”。越是胜利在望，提高干部的理论水平越成为一项紧迫的任务。《决定》发出后，筹备工作在李家口村（当时叫“李家沟口村”）迅速开展起来。在1948年11月8日，马列学院正式开学。中央任命刘少奇为院长，杨献珍为教育长。
上课的时候，老师在前边讲，学员们就坐着小马扎在后面听，每人带着一个小本儿，把膝盖当作小课桌，把小本儿铺到膝盖上记笔记。教学条件虽然艰苦，但大家的学习热情很高，一般老师讲完课，学员们就以小组为单位，进行交流研讨，开展头脑风暴，这种教学方法在今天看来还是蛮先进的，类似今天的“研讨式教学”。
在开学一个多月后的1948年12月14日，院长刘少奇来到马列学院，发表了著名的《对马列学院第一班学员的讲话》。这是院长给学员们讲的第一课。在这篇讲话中，刘少奇对学员们如何学好马克思主义理论作出一系列解答。他指出，不学马列主义不行，少学也不行；学习要克服“懒汉思想”，要发挥主观能动性；要坚持理论联系实际等。刘少奇的谆谆教诲犹在耳边，发人省醒。
公检法司党委班子及政法书记队伍教育整顿查纠整改专题生活会个人对照检查剖析材料范文5篇
2021年党委班子队伍教育整顿专题生活会剖析检视材料
根据市教育整顿办教育整顿查纠整改环节工作要求和市局教育整顿领导小组安排，今天**党委召开队伍教育整顿主题民主生活会，主要以全面查纠问题重点，对照绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠要求,对照党章党规和队伍教育整顿查纠整改环节的安排，对照重点查摆的“六个方面”问题，深入开展党委班子存在问题查纠，认真剖析原因，明确整改措施和努力方向，着力解决对党不忠诚、执法不公正、司法不廉洁、遇事不担当、作风不过硬问题，确保民主生活会取得实实在在的成效。
为开好此次民主生活会，党委先后釆取集中学习、谈心谈话、征求意见等方式，提高思想认识，深入查找问题，下一步，教育整顿办要进行系统梳理汇总，形成问题清单台账，逐项进行整改销号，做到问题不解决不放过、整改不到位不松手。希望各位党委成员要充分认清队伍教育整顿的政治性、艰巨性和复杂性，对查摆出来的问题，要坚决铺下身子认真解决，绝对不允许走过场、搞形式，绝对不允许查纠问题不到位、剖析根源不彻底，绝对不允许说一套做一套、做“两面人”，绝对不允许讲问题年年一样、以旧问题代替新问题。
下面，我代表党委就班子存在的问题进行自查剖析和检视：
一、存在的问题
第一个方面，对照党章党规存在的问题。
对照党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》等党规，班子还存在以下问题：一是与党的宗旨要求差距很大。中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务，但在实际工作中，没有深入辖区听取群众呼声，没有想方设法解决群众反映强烈的突出问题，思想僵化，思维局限，工作被动，缺乏认真研究，特别是***,没有想方设法去穷尽一切措施解决问题，为群众挽回损失,特别是近年来辖区**问题非常突出，也没有想办法支解决，脱离辖区、脱离群众、脱离实际的问题还非常突出，与为人民服务的宗旨差距很大。二是与党的崇高理想差距很大。党的最高理想和最终目标是实现共产主义，这是共产党员应有的理想信念，但经过对照自查，理想信念普遍淡化，突出表现为对马克思主义学习不深入，对共产主义远大理想理解不透彻，对党的决策方针领会不全面，特别是在生活条件好了以后，少数同志忘记了“为共产主义奋斗终生”的入党誓言，忘记了无数革命先烈流血牺牲的英勇付出，忘记了自己所承担的岗位职责，理想信念意识不强，模范带头作用不好，党委不放心、部属不服气、群众不满意。三是与党的期望要求差距很大。党对**工作的总要求就是“****”，但在日常了解中，个别同志对党忠诚还没有内化于心，没有落实到行动上，没有做到知行合一，落实党的决策和上级的工作安排还存在口头表态、表面文章和形式主义的问题;对**工作的特点规律研究不够，无视人民群众身体健康，任由违法犯罪侵害群众健康，为民服务还有很大差距;在案件办理过程中，对执法环节缺乏监督管理，一些案件查处不深不细，半途而废，没有结果，不了了之,远远达不到执法公正的要求；少数同志作风纪律要求不严，存在**等问题，因私废公的现象非常突出，有的当“甩手掌柜、、“二传手”，自己不带头干，不能和部属打成一片，个别同志不注意工作方法，对待部属态度粗暴，说话做事冒失任性，听不进意见建议，工作作风难以服众，完全不符合党的民主集中制原则。
第二个方面，对照教育整顿要求存在的问题。
对照教育整顿的要求，当前在队伍教育整顿上还存在以下问题：一是调查研究不够。在队伍教育整顿推进过程中，存在等靠思想，满足于完成市局安排的“规定动作”，对队伍存在的问题调查研究不够,还存在重学习轻实效、重理论轻实践的问题，特别是对困扰队伍多年的顽瘴痼疾和突出问题没有进行彻底梳理，对推进队伍正规化建设、党支部规范化建设、执法规范化建设等方面研究不够。二是推进落实不力。谈心谈话活动存在走过场、完成任务的问题，“五必谈”要求还没有全面落实，没有把问题谈开、把道理谈透、把思想谈通，严重缺乏谈心谈话活动应有的政治性、组织性和严肃性；督导检查不经常,对党支部的教育整顿开展情况，党委成员没有做到一周一检查、一周一推进，没有及时指出存在的问题，完全依靠党委主要领导和教育整顿办进行推动，没有形成全员参与、全面覆盖、全程推动的浓厚氛围。三是解决问题不够。教育整顿期间，上班退到早退、脱岗溜号、玩手机、工作消极应付、作风拖拉、不在状态的现象还普遍存在，队伍精神面貌不好、*****等问题，没有实现两手抓两手硬两不误两促进。
第三个方面，对照“六个方面”存在的问题。
一是思想认识需要再提升。党中央安排部署的此次政法队伍教育整顿意义非凡，完全不同于以往任何一次教育整顿，是新时代政法战线刮骨疗毒式的自我革命、激浊扬清式的“延安整风”、铸魂扬威式的主题教育。个别同志对教育整顿的重大意义还认识不清，认为教育整顿就是记笔记、写心得，发自内心查纠整改问题的意识不强。二是自查问题需要再深入。个别同志心存疑虑，自查不严，对自身存在的“六大顽瘴痼疾”方面的问题还遮遮掩掩，对“自查从宽、被查从严”政策理解还不深不透，作为党委成员，我们务必提高政治站位，保持清醒头脑，消除模糊认识，持续深入查摆自身存在的问题，要坚决摒弃侥幸心理，相信组织、依靠组织，有问题要主动交代，争取从宽处理。三是倾向性问题需要再查摆。只注重自查“六大顽瘴痼疾”存在的问题，对**长期以来存在的工作实绩不突出、作风纪律不严格、执法办案不规范、队伍管理不正规等倾向性问题查纠不够。四是“三个规定”要求需要再从严。个别同志存在违反防止干预司法“三项规定”的问题，打听案情、跑风漏气、说情请托等问题还一定程度上存在，特别是分管领导在案件侦办过程中不慎重，没有严格依法对案件办理进行指导。五是违规经商参股需要再严格。据目前掌握，班子成员中不存在个人和亲属违法经商办企业和违规参股放贷的问题，这是一条纪律红线，需要长期遵守、坚决杜绝。六是政治生态需要再优化。好的政治生态，是积极向上、风清气正、干事创业的良好氛围。目前，还存在部分同志安于现状、不思进取、因循守旧等现象，不守政治规矩，不讲组织纪律，对党委领导安排的工作背后说三道四，忙的忙,闲的闲，没有形成“众人拾柴火焰高”的团结奋进的政治生态。
二、产生问题的根源剖析
一是理想信念和宗旨意识淡化。随着社会经济繁荣发展和物质条件的改善提高，逐渐淡忘了共产党员应该具有的革命理想信念、为民服务情怀、艰苦奋斗精神和无私奉献意识，取而代之的是享乐主义、官僚主义、本位主义和个人主义，个别同志想问题、干工作不是从理念信念、事业发展和群众呼声出发，而是从主观好恶、功利进退和个人情绪出发，缺乏政治信仰的精神支柱，真正围绕群众对社会治安、生态环境、食品药品安全的期望调研不足，为群众办的实事不多。
二是党委班子表率作用不强。班子团结共事，“德同而相聚，志同而道合”，班子成员分工不分家，需要相互补台、相互体谅、相互支持，真正形成“攥指成拳”的合力。在工作中，班子成员相互沟通较少，只注重自己分管的工作，对全局性工作谋划思考不多。在个人修养方面，有时缺乏宽宏大量的气度、听取意见的雅量和谦逊互让的美德，满足于四平八稳、按部就班，缺乏开拓创新精神，个别同志遇事不担当，作为不主动，推一把动一把，缺乏对事业的追求和干事创业的热情，对急难险重任务缺乏攻坚克难的决心，没有发挥应有的模范带头作用。
三是思想政治教育不细不实。在队伍教育整顿学习教育环节中，对队伍的思想状况调研不深入不全面，存在单纯开展理论学习、忽视成果转化、方法单一简单的问题，在调动队伍主动性、积极性、创造性上还缺乏办法，没有真正从思想灵魂上升华洗礼，没有真正从重点难点上精准施治，没有真正从制度上查漏补缺。党委成员对分管部门“一岗双责”履行还不到位，主动与谈心交流不够，个别同志领导艺术还有待提高，甚至造成抵触情绪，形成矛盾对立，影响了队伍团结。
三、下一步整改措施
针对剖析检视发现的问题，下一步，要以持续深入推进队伍教育整顿为契机，结合开展党史学习教育，严格按照查纠整改环节的要求,建立清单逐项销号解决，坚决纠正存在问题，确保班子建设健康发展。
一是强化学习不放松，在改进学风中坚定理想、补钙强骨。要及时学习贯彻习总书记重要指示重要指示重要讲话精神，把思想和行动统一到总书记讲话上来，提升政治判断力、政治领悟力和政治执行力，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。要坚定理想信念，把理想信念作为安身立命的主心骨，作为修身立业的压舱石，加强党性修养，严守党章党规，纯正党内生活，培育良好风气。要坚持理论联系实际的马克思主义学风，注重学习成果转化，切实把党中央和上级的安排部署落地落实。要建立党委理论学习日制度，每周组织一次党委理论中心组学习，学习总书记重要讲话精神、法律法规、时事政治和外地先进经验等内容，不间断开展党史学习教育，传承红色基因，发扬革命精神，筑牢忠诚根基。要经常性组织开展理论研讨交流，结合工作展开思考，通过交流提高认识，倒逼学习取得实效，研讨交流均要自己撰写，不限定字数，着重启发思维，解决现实问题，确保学有所获。要积极运用学习成果促进公安业务工作，善于学习借鉴外省市先进经验和优秀作法，结合实际加以创新应用，贯彻新发展理念，推动高质量发展。
二是查纠整改不手软，在坚决整治中转变理念、提升能力。要组织各党支部和全体民警认真开展自查，在查纠“六大顽瘴痼疾”的基础上，注重查摆**在工作推进、队伍管理、作风纪律等方面存在的突出问题，逐项研究解决，逐项由领导包抓，不能问题年年找、年年都一样，要钥定问题坚决整改，推动单位各项工作再上新台阶、出现新气象。要破除局限思维，树立大格局思想，重点查纠在推进**业务工作方面存在的***等问题，采取走出去学、请进来教、坐下来谈、聚起来比等方式，多渠道、全方位解决制约工作的瓶颈性问题。要坚持查纠整改队伍在作风上存在的问题，进一步严明政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，形成干事创业、争先创优的良好氛围。
三是锻造作风不懈怠，在自我革新中建强班子、带好队伍。作风建设永远在路上。我们党的历史就是一部勇于自我革新、在思想洗礼中砥砺奋进的历史，先后经历了多次整风运动，对推动党的建设起到了至关重要的作用。我们要发扬整风精神，大力推进队伍教育整顿，敢于刀刃向内、刮骨疗骨。要在教育整顿中锻造作风，以高尚的事业心和责任感履职尽责，打造政治坚定、创新实干、团结协作、作风过硬、清正廉洁的党委班子。要躬身实干，增强工作责任，创新工作思路，狠抓工作落实，对工作中存在的困难，要积极主动地去承担，满腔热情地去解决，切实把各项工作落到实处、干出成绩。要善于和部属打成一片，善于开展交流沟通，善于听取意见建议，要有求同存异、兼容并蓄、容错纠偏的度量，生活中多关心，工作上多扶持，纪律上多提醒，切实增强党委班子的凝聚力。要切实转变作风，密切联系群众，要紧盯群众反映强烈的热点敏感问题和老百姓的“急难愁盼”问题，深入辖区、深入群众、深入一线，真正倾听群众的呼声，掌握社会的动向，结合分管的业务工作，常态化开展“我为群众办实事”活动，在为民解忧中体现价值追求，在护航发展中贡献**方案，在履职尽责中展示队伍的良好形象。
政法委书记队伍教育整顿专题生活会对照检査材料
按照要求，近期我深入学习领会习近平总书记关于政法工作的重要论述和重要讲话精神，重点对照党章党规以及政法队伍教育整顿自查自纠找出的问题、存在的顽瘴痼疾、开门纳谏反馈的问题、谈心谈话征求意见等进行梳理汇总，深刻查找自身存在的差距和不足，明确了整改落实的具体措施。现作如下对照检查，请与会领导、同志们批评指正。
—、存在问题
（一）理论学习方面。能牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，坚决维护在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致。比如，在核心意识方面，坚决维护以同志为核心的党中央权威,但对习总书记系列重要讲话学习还不够全面，重要精神领会的也不是很深刻。看齐意识方面，存在着向党中央看齐、向总书记看齐、向党的理论和路线方针政策看齐不够经常、不够主动的问题，与上级领导的精神状态相比，与先进典型相比，还有很大差距。为重点”，这是党基于新时代的特点对基层党组织提出的新要求。党支部在组织建设方面主要着力于政治建设，落实职责，发挥作用，使党支部每一位党员都团结一心，紧紧围绕在总书记为核心的党中央。但是，在组织工作中，也出现一些不足，党支部的制度已建立完善，但是我们没有严格按照制度全面落实，只要求主要的工作完成就行，没有尽心尽力，存在得过且过的现象。在近几年也没有培养和吸纳更多的优秀人才，没有扩大党员队伍，没有新鲜血液的加入、加强党支部力量。
（二）对党忠诚方面。政治敏锐性还不够强，个别领导干部对新形势下如何更好地维护党的形象权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等思考研究还不深，对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性和鉴别力，对社会上个别消极议论或负面言论所产生的负面影响认识不足、抵制不力，认为只要自己不附和、不转发就行了，没有以一个党员领导干部的身份去力所能及的进行抵制或弘扬正能量。纪律执行还不够彻底。党支部领导班子虽能严格履行党纪党规教育的政治责任和领导责任，把党纪教育作为党员干部政治理论学习的必备内容抓紧抓实，但还存在党纪教育成效不明显以及对党员干部遵守政治纪律、政治规矩，特别是组织纪律方面监督不够有力的现象；仍有个别党员干部不能严格遵守组织纪律，存在迟到早退、不能严格执行请销假制度等现象。
（三）在履职尽责方面。一是责任担当意识有待进一步增强。工作中有时候会有畏难情绪，“涉深水、破坚冰、啃硬骨头”的勇气有所欠缺。随着业务量的增加和工作标准的提高，虽然通过考核来进行鼓励和处罚，但距离建立科学评价机制还有很大距离。二是工作标准不高，对上级作出的决策部署能够贯彻落实，但结合实际思考研究不多，站得不高、看得不远，面对繁重的工作任务时，有时会有畏难情绪和疲于应付心态，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，降低了工作标准，满足于不出错、过得去。三是对新常态下如何更好地开展工作，创新意识、进取意识不强，主动研究不够,措施办法不多，有时把工作推进慢、任务不落实，归咎于外部因素，不能从班子自身找原因。
（四）严格执行廉洁自律准则方面。存在的问题，“一岗双责”落实仍有差距。虽然集团党总支对领导班子党风廉洁建设责任制作了细化和分解，但有的领导干部对党风廉政“一岗双责”责任缺乏充分的认识，甚至把党风廉政建设看成是主要领导的事情，认为自己只要把自己工作抓上去就行了，没有真正把党风廉政建设放在心中、抓在手中，执行各项纪律还不够严格，对干部监督教育失之于宽、失之于软。
二、产生问题的原因分析
（一）学习不深入，学习的自觉性不高、主动性不够；没有把理论学习放在重要位置，对中央全面深化市政公用改革、全面从严治党的政策举措领会不深，对自身能力水平认识不足，存在自以为是的心态，从而产生了这样那样的问题。
（二）是思想不够解放，创新意识不强。在工作中的思想观念跟不上新的形势发展的需要，创新意识不够，个别班子成员满足于工作现状或过多强调客观，认为在工作强度大，保持现状已经不错了，在工作的创新和超前意识上做的不够，创新思路和精益求精上有待进一步提高。
（三）是工作思路不清，协调配合不够。党支部班子成员在统筹工作、统揽全局发展思路上还存在差距。存在按部就班、因循守旧的状况。班子成员之间还存有本位主义思想，工作协调配合不到位，从而影响班子之间的配合，影响职工工作的积极性和主动性。
（四）自律意识不强，缺乏自我约束、自我监督的自律意识,出现有令不行、有禁不止的监管缺失现象，部分制度流于形式，甚至部分制度已经不适应新时期的工作需要，造成党员自律意识不强，自身建设方面要求不高、不求上进。
（五）开展批评与自我批评的自觉性不强。班子成员都缺少批评与自我批评的自觉性，有时即使看到了别人的问题，认为在一起工作，不必要批评别人的缺点，保持“一团和气”。
三、改进措施及努力方向
（一）坚持解放思想，实事求是的思想路线，进一步端正学风。按照各级党组织的要求，坚持和完善相关学习制度。在坚持集中学习的基础上，合理安排自学时间，认真学习党的十九大精神，认真领会新时代中国特色社会主义思想，不断提高领导班子成员适应新形势、解决新问题的能力。加强领导班子成员思想、作风建设，完善各种学习制度，提高班子的整体素质和工作能力；改进工作作风，强化服务意识，提高服务水平，更好地履行岗位职能。
（二）增强服务意识，不断增强班子的凝聚力和战斗力。一是强化领导班子的团结建设。坚持集体领导，民主决策，正确处理好集体领导与个人分工负责的关系，班子成员间相互协商、沟通，杜绝在工作中出现推诿扯皮的现象；二是强化领导班子的素质建设。不断加强班子成员的政治修养、道德修养、知识修养，提升班子的整体素质。班子成员要熟练掌握自身工作的相关政策、业务知识，进一步提高领导班子成员在基层和群众中的威信，密切党群、干群关系。
（三）深入基层加强调研，切实解决职工关心的热点、难点问题。在定查评的工作中，班子成员要坚持深入一线，针对改革、发展、稳定中的热点，带有政策性、全局性和特殊性的问题，开展专题研究，保证能够落实职工的真正需求。
（四）进一步改进工作作风，努力提高为人民服务的质量。班子成员无论做什么事情，都要认真尽职尽责的去做，克服不深入研究解决问题的思想，今天能办的事不能拖到明天去做，在工作中知难而进，不完成好工作决不松劲。树立勤工作、求上进的良好氛围，创新工作方法，努力提高驾驭全局的能力，认真学习党的政策法律法规，不断总结经验，提高工作本领。
（五）加强党内监督，充分发扬批评与自己我批评的优良传统。工作中团结协作，牢固树立“共同目标”和“大局意识”，坚持好个人服从组织，少数服从多数，下级服从上级的原则。在认真做好自己本职工作的同时，互相之间要密切配合，共同维护好班子的形象。注重把握和处理好局部与全局的关系，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。领导班子要正确对待缺点错误，只有找准缺点，认识缺点，才能改正缺点，团结带领群众，集思广益，在浓厚的民主氛围中和不断的实践中提高工作能力，改进工作方法。
（六）认真贯彻落实党风廉政建设责任制。切实抓好一把手负总责，支部委员分工负责，全员参与党风廉政建设责任制的贯彻实施；切实做到反对“四风”，严肃工作纪律，坚决杜绝利用职权以权谋私，自觉树立和维护党员干部在人民群众中的形象。积极发挥党支部五星级党支部的示范作用，发挥每一位党员的带头模范作用，为临汾美好的明天贡献力量。以上是党支部对照剖析材料，有不足之处请大家指正。
公安干部教育整顿专题生活会个人剖析材料
开展教育整顿活动以来，本人按照分局整顿活动的总体部署，根据全市公安机关队伍整顿、动员会会议精神，本人对照自我，重点从思想意识、纪律作风、工作能力等方面进行了检查剖析自身存在的问题，现检查剖析如下：
本人重点从思想、作风、纪律、执法等方面，认真对照先进党员的模范事迹，对照党员先进性标准和不合格党员的表现，按照人民警察的要求和标准认真检查
一、存在的主要问题和不足
(-)业务知识不足，理论业务学习不够。参加工作以来，本人虽然一直比较重视学习，但所掌握的理论知识和具备的业务水平，还远远未达到新时期公安治安管理工作的要求。认为自己已有的一些业务知识可以应付目前的工作了，满足现状，对业务知识的掌握求精求深不够。虽然感到有潜在的压力和紧迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、持之以恒的学习精神和态度。比如对《治安管理处罚法》等法律法规的学习还很肤浅，一些治安管理、群众工作中的疑难问题及突发事件的处置等方面的业务技能还没有完全掌握。同时，我对理论武装头脑的紧迫性认识不足,理论学习不够重视，学习自觉性、积极性和主动性不足，存在实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学甚至不学。学习停留一般化，学习专题不突出，针对性不强，不分层次，一般通读多，重点精读少，虽然能完成读书笔记，但不够主动认真。平时虽然经常学习一些马列主义、毛泽东思想及邓小平理论的书籍，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解，使自己的理论知识与实际脱钩，理论联系实际不够，学用脱节，运用理论指导实践的意识不强，没有充分把理论和实践有机联系起来，运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决问题、指导工作、提高工作水平。
（二）为人民服务宗旨意识不够牢固。没有把为人民服务作为最高的价值标准和人生追求。认为共产党人要为人民服务，但不可能全心全意，更不会是最高的价值标准和人生追求，认为自己虽然是一名共产党员，但能力有限，职位有限，只能过一种平平静静、平平安安、平平淡淡的日子，只能是既没有大作为，也不会轰轰烈烈，因此，在工作生活中虽然与老百姓有一定感情，但亲民爱民的思想树立得并不牢固。不能始终与群众心贴心，做到心里装着群众，凡事想着群众，工作依靠群众，一切为了群众，做群众的贴心人。不能牢记权力只能用来为人民谋利益，绝不能变成谋取个人和小团体利益的工具，时不时也在想着用自己这点权力为个人和亲戚朋友办点事，为单位谋点利。
（三）工作作风不够扎实，开拓创新意识不够，领导艺术有待进一步提高。本人以前往往是领导安排什么工作就干什么，临时性的工作和活动较多，主动考虑工作还有欠缺，对自己的工作缺乏系统的考虑和研究；缺乏大胆管理，为顾及面子往往自我批评多一些，忽视对同志的批评，存在“老好
人”思想；埋头干工作多，主动向领导汇报工作和思想少；与同志们谈心交流不够，谈思想、交流业务较少。
二、存在问题的根源
考虑自身存在的这些问题，有着诸多方面的思想根源，其中有客观的因素，但更重要的是主观因素造成的。主要表现在三个方面：一是学习积极性不足，理论水平还达不到时代要求。提高马列主义的思想理论水平是对党员干部的基本要求，思想理论水平的高低，决定着一名党员干部的政治素质、理论修养和工作水平。自己学习的自觉性不高，主动性不强，满足于一知半解，在系统学、深入学、广泛学和联系实际学方面还不够。正是因为这样，才使自己在思想修养上做的不够，在工作的开拓进取上也就存在着差距，这是自身存在诸多问题和差距的一个重要根源。
二是全心全意为人民服务的宗旨意识不够强。始终坚持全心全意为人民服务，是对一名人民警察的根本要求。具体到自己身上，就应当始终保持高度的敬业精神，认真负责、勤勤恳恳、任劳任怨、尽心尽力地做好所担负的工作，并以人民群众满意作为改进、提高自己工作的标准。但是自己的这种观念树立的并不牢靠，在工作上、学习上、作风上不能高标准、严要求，提高自己、改进工作的紧迫感、责任心还不够强，离领导和同志们的要求还有较大差距。
三是创新意识不够。习惯用老办法、老经验来处理工作，不能勇于打破老框框、老套路，胆子不够大。思维方式、工作作风还不适应当前经济社会发展的新形势，创新意识和其他同志相比还有差距，思想还不够解放，工作思路不够开阔。
三、整改措施和努力方向
这次纪律作风整顿教育活动，使自己看清了自己在党性、党风方面存在的一些问题，但关键不是查找了问题，分析了原因就行了，关键是今后怎样按照《党章》的要求，按照党性的要求，特别是按照胡锦涛同志提出的在新时期共产党员保持先进性的基本要求，针对自身存在的问题和薄弱环节，为督促自己拿出实际行动，扎扎实实地解决每一个具体问题，始终做一名合格的共产党员和党员领导干部。
一是加强理论学习、不断提高自己的政治业务素质。当前,国际国内形势复杂多变，党员干部如果不保持政治上的警惕，不增强政治敏锐性、政治洞察力，是非常危险的。马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想是一脉相承的科学理论体系，只有全面、系统、准确地学习和领会，才能融会贯通，把握其精神实质，掌握科学的世界观和方法论。我将继续深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，坚持理论联系实际，用唯物主义立场、观点和方法观察问题、分析问题，牢固树立正确的世界观和人生观，做到政治上更加成熟，理想信念更加坚定。认真学习和领会党的公安工作方针政策，激发爱岗敬业的热情，积极投身到公安事业中去，在平凡的岗位上做出自己应有的贡献。认真学习法律法规，不断提高自己的法纪观念，提高自己的业务水平和服务质量，圆满完成各项任务。二是进一步改进工作作风，在求真务实上狠下功夫。充分发挥助手的作用，针对新情况、新问题，抓住队伍建设、思想政治工作以及宣传工作中的薄弱环节，大力开展调查研究，掌握第一手资料。进一步解放思想，求真务实，开拓进取，增强政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，牢固树立大局意识。讲究工作策略，注意工作方法，增强工作主动性和科学性，工作要想到前头，想细想全，克服盲目性，变被动为主动，做到“有的放矢”。
2021政法系统教育整顿个人对照检查材料
按照要求，近期我深入学习领会习近平总书记关于政法工作的重要论述和重要讲话精神，重点对照党章党规以及政法队伍教育整顿自查自纠找出的问题、存在的顽瘴痼疾、开门纳谏反馈的问题、谈心谈话征求意见等进行梳理汇总，深刻查找自身存在的差距和不足，明确了整改落实的具体措施。现作如下对照检查，请与会领导、同志们批评指正。：
一、存在的主要问题
（一）在“四个意识”牢不牢方面。
当甩手掌柜，不亲力亲为。在日常工作上，觉得班子成员定了就行，只要求工作人员自觉完成，没有亲自检查过问，致使一些工作完成不达标。比如：在今年的全省单位基础工作考核中，由于平时的马虎大意，没有及时跟进基础信息工作进度，导致莲城单位基础工作排名靠后，没有取得应有的工作成效。至今仔细想来，这些都是自己执行力不强的体现。没有从理论联系实践、指导实践的角度出发，局限于掌握了解这个层面，运用于实际工作不够。在坚决维护党中央权威上做得还不够，工作中对一些同事妄议中央的言行作斗争不够，没有进行正确的引导。大局意识不够强，习惯于紧盯自己分管内的工作，对全局的工作参与不够，建言献策不够。
（二）在“四个自信”有没有方面。
对“四个自信”理解认识不深刻、不全面。对道路自信认识不深，对理论自信、制度自信学习不透，缺乏对政治理论、社会主义制度的全面、系统学习。在文化自信方面做的不够好，对西方文化和价值观的渗透重视和警惕不够，对西方错误思潮的抵御不够，有崇洋媚外倾向。对“四个自信”的认识不够全面、深刻。对中国特色社会主义制度、理论体系的学习和认识仅停留在抽象性、概念性的层面上，对它的提出背景、内涵、具体内容、发展意义、优势没有进行深层次的学习和研究。文化自信不扎实，“欲人勿疑，必先自信”，对中国传统文化学习不够、理解认识不全面，导致在文化自信方面做的不够好，有时不能自觉抵制西方错误思潮的侵袭误导，对西方的文化艺术、生活思维方式、商品、教育等方面过于盲目崇拜和认同。
（三）工作作风实不实方面。
工作浮面上，不求实效。平时对工作安排得多，跟踪落实不够，督促指导得少，没有根据具体情况帮助同志理清思路和解决他们无法克服的困难和问题。只是安排了之，导致一些推进乏力，效果不佳。比如：在单位民警接警处警监督工作方面，没有实时跟进，导致民警接处警时着装存在不规范，处警不规范现象等等，这些问题是自己考虑不够全面而自己却一安排了之，又没有追踪落实，给下一步的单位工作来了一定的影响。现在仔细想来，这就是自己作风不实的体现,重安排，轻落实。总认为自己干了多年基层单位工作，经历丰富，办法多。在召开所周会例会商量工作时，听到不满意的意见和与自己思路不一致的地方，没有及时去反思，去釆纳合理意见，就想方设法说服对方，服从自己的观点。现在认真想起来，是自己决策不民主的体现。
二、产生问题的原因分析
反思自己存在问题的原因，刨根问底，还是在理想信念、宗旨意识、党性修养等方面出现了问题。
（一）理想信念弱化。
对照中央、省、市、区、镇的相关要求，特别是对照总书记的讲话要求，自己在精神上学习不够。对中国特色社会主义理论学习的自觉性主动性差，常把工作和学习当成硬任务来完成。因为精神上的不思进取，没有做到与时俱进地对世界观、人生观、价值观进行持续改造，对实事求是的思想路线坚持得不彻底，工作中为了落实而落实，口号吼得响，场面铺得大，没有真正想清楚“为了谁、依靠谁、我是谁”。
（二）党性锤炼不高。
觉得当个支部书记不会有什么大发展，工作上只求过得去不求过得硬，主动干事的时候越来越少，对民警的要求也越来越低，只求不违规，觉得开会不守时、讲点小话等都不是什么大问题，没有切实令行禁止。虽然学习了很多先辈先进的事迹，但没有真正做到学深、学透。平时学习松懈，思想上有所滑坡，党性修养不够扎实。
三、整改措施和今后努力的方向
（一）强化理论武装。
把坚定理想信念作为学习和工作的基石，强化学习，将终生学习当作人生追求，认真学总书记系列重要讲话精神，珍惜各种学习培训机会，提升自身的理论素养，进一步坚定道路自信、理论自信、制度自信。
（二）抓好集体学习。
充分利用远程教育、道德讲堂、上党课等方式，带头抓好单位党员干部的集中学习，切实提升大家的知识储备和个人素养，着力增强为民服务的自觉性。
2021民警政法队伍教育整顿个人对照检查
通过这次教育整顿，在查找问题上，我们主要釆取了内部自查，互查与寻求社会帮查的办法，通过这些方法，共收集到意见和建议X余条，经归类、梳理形成以下共识：
一、存在问题
一在敬业精神方面，还存在激情不高，责任心不强，平时不注重学习，精神面貌不振，布置工作总是靠领导推着干，自由散漫，怨天尤人，不思进取的问题。
二在职业操守方面，还存在执法为民思想根基不牢，不认真履行职责，有法不依，办“关系案、人情案”，执法不公正，不公平。
三在服务观念方面，还存在对群众服务观念淡薄，重管理轻服务，对当事人耍态度，缺乏说服教育和沟通，不会做群众工作造成服务对象“窝火”现象的问题。
四在能力素质方面，还存在对涉及岗位的法律法规、业务钻研不够，运用不准，办事效率低、工作能力不适应的问题。
五在团结状况方面，还存在民警之间不和睦，人心向背，凝聚力不强、战斗力减弱的问题。
二、存在问题的主要原因
上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自已结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害，从主观上查找原因，概括起来主要有以下几个方面：
1、政治学习不够，理论功底浅薄，平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学习多，自学少，学马克思主义理论就更少，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习，特别是对新时代中国特色社会主义重要思想没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。
2、业务水平不高，不够钻研，没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提髙，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，认
为领导会有指示，我不用先急着干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目，缺乏一定自信。
3、工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
三、今后的整改措施
1、加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。今后我不仅要学法律、公安业务知识，更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的重要思想等科学理论，精读有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，用邓小平理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强党性焼炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。
2、要积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己办案的本领；要讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养；要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。
虽然我自身存在着许多不足，但我会以我的真诚、以我的执着，以我的热情，以我的勇气去拼，去搏，去奋斗！“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海”，在以后的工作中，我一定戒骄戒躁，对工作中取得的成绩决不沾沾自喜，对存在的不足要认真改正，力争尽快成为一名业务能手！
教育整顿个人对照发言材料
为深入落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，认真学习贯彻总书记关于加强新时代公安工作的重要论述和全国、全省公安工作会议精神，坚持和加强党对公安工作的绝对领导，着力锻造一支绝对忠诚于以总书记为核心的党中央、党和人民满意的高素质过硬公安队伍，切实履行好新时代职责使命，以更加崭新的面貌迎接建党100周年，按照中央政法委在全国政法队伍开展教育整顿部署安排，以及公安部、省厅开展“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿部署要求，xx市公安局召开全市公安机关“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿动员部署会议，在全市公安机关开展教育整顿工作。本人积极参加本单位的整顿活动，确实从思想、学习、纪律和作风上查找和分析自身存在的问题，并提出整顿措施，现将情况汇报如下。
一、存在问题
1、思想作风方面：主要表现在思想紧迫度不高，创新意识不强，有时候工作思路不清晰、方法少，很大程度上影响了工作的进程。
2、学习作风方面：主要表现在学习内容单一，综合学习不够，特别是在时间上难以长期保证。由于平时忙于一般性事务、会务比较多，对理论知识的学习不够深入，学习关于方针性和政策性的知识较多，关于理论性、业务性、经济性和法律性的知识较少，存在相关知识学xi不平衡的现象。
3、工作作风方面：因为工作量较大且工作单一，有时候难免有“慢、散、浮”等问题。服务态度有时不太好，有时工作忙，来办事的人多，做不到对服务对象心平气和，工作方法简单，有时说话不讲策略容易产生急躁情绪；没有很好地深入群众、深入实际，走程序性的老路，没有特敢为人先的精神。
4、纪律作风方面：能自觉遵守公安机关纪律条令的纪律要求，但纪律作风没有闪光点，不能够成完全体现出青年民警应有的朝气，带动作用力不够强。
二、存在问题原因分析
通过认真梳理目前自身存在的各种问题和不足，分析其原因，主要有以下几方面：
1、接受思想政治素质教育和自我学习认识提高不够，思想缺乏更深层的磨练，是我思想得不到启发，创新意识不强的原因。
2、自我约束力不强，没有处理好工学矛盾，是造成自己学习时间少、学习内容单一，接受知识不平衡的原因；
3、对自身工作纪律要求不严格，工作缺乏积极主动，是工作中存在“慢、散、浮”的原因。
4、在遵守纪律方面思想单一，仅仅认为遵守好纪律就够了，没有对自身要求过多，遵守纪律缺乏主动性。
三、下一步努力方向
结合自身存在的问题，今后我将朝以下方面努力：
1、加强思想政治知识学习，积极参加各类思想政治培训,珍惜每次政治理论学习机会，做到接触新知识和新理念，能动发挥创新思维，理清工作思路，促进各项工作顺利开展。
2、做到学有计划，内容安排合理，综合学习，不偏科。
结合自身工作实际，把握缓急，学有先后，以“缺什么，就先补什么”的原则，广纳知识，虚心向身边人学习，使自身综合素质能力不断提高。
3、工作上严于律己，加强自我约束，积极主动，及时高效地完成上级部门及本级领导交办的各项工作任务。
4、进一步遵纪守法，严于律己，不断加强纪律作风规章制度方面知识的学习，让时间磨练，经得住考验，不断加强自身综合能力水平，全心全意为人民群众服务。
马克思主义是共产党人理想信念的灵魂。我们要学习先辈们热衷探索理论、品味真理的精神，读原著、悟原理，系统地研读马克思主义理论。曾经，笔者也质疑：《共产党宣言》诞生至今已经170多年，其中的内容对我们的社会主义现代化建设是否有意义?带着这样的疑问经过深入学习，深刻认识到以《共产党宣言》为代表的马克思主义经典原著奠定了科学社会主义的理论基础，其中人的自由全面发展、大力发展生产力等许多内容，对于正处于现代化进程和社会转型期的中国特色社会主义建设来说，具有重大现实意义，是我们青年人学习理论的源泉。另一方面笔者要把先辈们的故事告诉身边的人，将我们感受到的伟大情怀传播出去。就这样，经过查阅资料，笔者写下了一系列宣讲稿，走进基层一线开展宣讲，引起了强烈的反响。从学习、感悟到宣讲，从阅读理论的文字到在宣讲中表达自己的感受，倍加感受到学习理论的乐趣和魅力所在，也在宣讲中收获了归属感、成就感、使命感。
马克思主义是共产党人理想信念的灵魂。我们要学习先辈们热衷探索理论、品味真理的精神，读原著、悟原理，系统地研读马克思主义理论。曾经，笔者也质疑：《共产党宣言》诞生至今已经170多年，其中的内容对我们的社会主义现代化建设是否有意义?带着这样的疑问经过深入学习，深刻认识到以《共产党宣言》为代表的马克思主义经典原著奠定了科学社会主义的理论基础，其中人的自由全面发展、大力发展生产力等许多内容，对于正处于现代化进程和社会转型期的中国特色社会主义建设来说，具有重大现实意义，是我们青年人学习理论的源泉。另一方面笔者要把先辈们的故事告诉身边的人，将我们感受到的伟大情怀传播出去。就这样，经过查阅资料，笔者写下了一系列宣讲稿，走进基层一线开展宣讲，引起了强烈的反响。从学习、感悟到宣讲，从阅读理论的文字到在宣讲中表达自己的感受，倍加感受到学习理论的乐趣和魅力所在，也在宣讲中收获了归属感、成就感、使命感。
而在笔者身边，这样的小伙伴还有很多，他们来自各行各业，虽然经历不同，但都在学习理论中找到了自己工作生活的“诗和远方”。他们也都从旁观者变成参与者、从受教者变成施教者、从小粉丝变成了大讲师。宣讲员之间常开玩笑，说如果别人问我们今天宣讲了几次，我们要说100次，1次在台上，还有99次是在导师办公桌前、小组会议室里、自家的卫生间里。一次次宣讲，就是对自己内心信仰的一遍遍洗礼。宣讲为我们点燃了一把火，这把火是青年一代对马克思主义的信仰之火。
第二句，理论之树常青，越讲越有生命力。一个毛头小伙子给群众讲理论，会有人愿意听、喜欢听吗?说实话，刚开始时笔者心里也没底。但今天，则可以自信地回答：党的创新理论在基层拥有强大的生命力，只要讲对了、讲好了，老百姓就一定坐得住、听得进还能用得上。
东北鏖战，威震敌胆
东北鏖战，威震敌胆
抗日战争结束后，国共双方都把夺取东北地区作为己方优先战略目标。对我方来说，东北地区资源丰富、物产丰饶、工业基础好，先敌占领东北，可为夺取全国革命胜利奠定重要物质基础和提供战略支撑;对敌方而言，倚仗兵力优势和精良装备，妄图将东北据为己有，抢占胜利果实，为继续推行反动统治“输血供养”。按照中央制定的“向北发展，向南防御”战略方针，东北局针对国民党军队在东北的进攻态势，先后在北满、南满等地发起一系列战役，稳定东北局势，扩大革命力量。
1946年5月，时任东北民主联军南满第4纵队副司令员的韩先楚，先后参与指挥了鞍(山)海(城)战役，接连夺取鞍山、海城、大石桥等重要城镇，有力打击了国民党军队的嚣张气焰。在随后的新开岭战役中，韩先楚更是率领纵队第10师从200里外日夜兼程，旋风般围住进攻敌军，全歼号称“千里驹”的国民党第25师，在东北战场首创一次战役全歼国民党军一个精锐师的战绩，受到中央军委、东北民主联军总部、辽东军区的表彰嘉奖。
1947年9月下旬，东北民主联军发起秋季攻势，韩先楚出任东北民主联军第3纵队司令员。在歼灭国民党第53军116师的战斗中，韩先楚出敌不意、攻敌不备，以长途奔袭直取虎穴的战斗精神和迅雷不及掩耳的战斗作风，端掉了敌116师师部，成功伏击消灭了该师其他增援部队，俘虏师长刘润川，再次显示了他高超的军事才能和指挥艺术，使得“旋风司令”之名广为人知、威震敌胆，以至于国民党将领也认为在东北最难对付的是韩先楚的“旋风部队”。
海峡飞渡，霹雳海疆
1949年底，按照中央军委关于早日解放海南岛的战略指示，时任第四野战军12兵团副司令兼40军军长的韩先楚，积极贯彻中央军委作战意图，亲自走访船工渔民，多方进行实地调研，了解掌握地形水文、海情敌情、渡海作战规律，带领部队苦练渡海作战本领，主动做好战役准备工作，确保一旦出现战机即可向琼州海峡挥师南进，将胜利旗帜插上海南岛。然而，由于受金门渡海作战失利的影响，对于能否如期解放海南岛，上上下下都提出不少疑虑和担心。特别是，防守海南岛的国民党防卫总司令薛岳收容整编了国民党军残余部队及地方武装共约10万人，配备50艘军舰和30多架飞机，将由国民党海军、空军和陆军构成的立体防御体系称为“伯陵防线”，着实给只有木帆船的我军跨海作战行动带来很大考验和挑战。同时，根据当地水文气象来看，每年只有正月到清明期间琼州海峡是北风或东北风，渡海最为有利，一旦过了谷雨(4月20日)就是南风，南渡就是逆风，跨海作战难度就会更大，拖延下去不仅贻误战机甚至可能造成难以在较短时间内完成解放海南岛的战略目标。
对此，韩先楚十分清楚，又十分着急。1950年2月第三野战军在广州召开的解放海南岛作战会议上，韩先楚指出“我们的渡海工具基本上是风帆船，要依靠谷雨前的季风过海，如果在谷雨前的5天内，也就是4月20日前不攻打海南岛，就要往后拖整整1年”，主张渡海作战行动要赶在风向改变之前进行，并要求大举登陆时随第一梯队上岛指挥作战。尽管作战会议最终决定5月底完成渡海作战准备、6月渡海登陆作战，甚至给中央军委、毛泽东主席的报告中提出“时间可能要长，最好不限制，争取1950年完成任务为原则”，韩先楚还是根据渡海作战现实情况先后组织部队进行了几次“积极偷渡”，把一些先头部队提前部署到海南岛。
1950年4月16日晚上，韩先楚置个人生死和荣辱于度外，在没有海空军配合的情况下，冒着极大风险亲率第40军、43军4个师3万关东子弟兵乘坐400多艘风帆船从雷州半岛灯楼角起渡，跨海进击海南岛，并于次日凌晨3时冲破国民党军炮舰拦截，在海南岛的临高角抢滩登陆。4月30日，韩先楚指挥第40军把红旗插到了海南岛最南端，海南岛宣告全部解放。仅仅14天，薛岳指挥4个军苦心经营的“伯陵防线”便在“旋风部队”席卷下土崩瓦解、灰飞烟灭。
抗美援朝，捍卫和平
1950年6月，朝鲜战争爆发。10月，以美国为首的侵略军攻陷平壤后，疾速向中朝边境推进，并空袭我国东北边境部分城市，造成我国人员伤亡和财产损失。在此危难紧急关头，刚刚建立不久的新中国应朝鲜党和政府请求，毅然做出了“抗美援朝，保家卫国”伟大抉择，派出中国人民志愿军入朝，和朝鲜军民一道共同抗击以美国为首的“联合国军”，坚决捍卫地区和平。
1937 年 11 月，晋察冀军区司令员兼政治委员聂荣臻，率领 3000 人的武装，在晋(山西)、察(当时的察哈尔省)、冀(河北)三省边界地区，创建了第一个敌后抗日根据地。建立根据地后，聂荣臻立即着手扩大人民武装力量。当时在晋察冀，出现了不少带有地域色彩的部队名称， 如 “阜平营”“回民支队”“灵寿营”“平山团”等。1939 年 5 月，聂荣臻发布通令，嘉勉平山团作战英勇，屡立战功，是“捍卫民族、捍卫边区和捍卫家乡的优秀的平山子弟兵”。这是“子弟兵”一词首次用于称呼党领导下的人民武装力量。1939 年底，晋察冀军区冬季反“扫荡”战役取得胜利，社会各界发来大量祝贺函电，盛赞聂荣臻将军指挥有方，屡建奇功。聂荣臻在《抗敌报》上复信指出，晋察冀成为敌后抗战的坚固长城，是“全边区父老和子弟兵的血肉所创造出来的”。晋察冀军区创办的《抗敌三日刊》，也改名为《子弟兵》。就这样，“子弟兵”这个称呼，就把部队担负的任务和群众切身利益紧密结合在一起了，更能体现军民的鱼水深情。著名民主人士李公朴在 1940 年春到晋察冀考察之后宋苏颂主持编撰的《本草图经》是我国第一部版刻药物图谱，该书集北宋以前本草文献之大成，真实记录了北宋全国药物普查的丰硕成果。由专业人士根据标本实物绘制，并配有详尽文字说明，并印刷出版，是科技史上的创举，这部本草著作为今日的中药鉴定学科奠定了基础。
? ? ? 苏颂千年。苏颂（1020—1101年），字子容，宋代泉州同安（今厦门市同安区）人。是中国古代和中世纪杰出的科学家和博物学家之一， 苏颂享年82岁，为官近60载，他广学博识，为政清廉，勤政爱民，历经宋朝仁宗、英宗、神宗、哲宗、徽宗五朝，官至宰相，卒赠司空，后追封魏国公。《宋史》当中评价他是一个无所不通的、伟大的博物学家。苏颂的最为杰出的科学成就主要体现在两个方面：一是天文地理学方面，他主持制造了水运仪象台，也是世界上最古老的天文钟；二是医药学方面，主持编著了《本草图经》。
? ? ? 苏颂祖居位于厦门市同安区大同镇城区西北隅葫芦山南麓，坐西北朝东南，以花岗岩和红砖砌墙，红瓦布屋顶，富有闽南地方特色。在苏颂故居大门的对联上写着“五世进士天文医药双泰斗，七代簪缨宰辅将帅独苏门”。
? ? ? 求实创新。北宋仁宗年间，政局稳定、贸易发达，经济文化也得以迅速发展。大量的新药广泛应用，人民对医药的要求也相应提高，盛世修典，应运而生。
? ? ? 苏颂在集贤院校理任上，与同时代的药物学家掌禹锡、林亿等编辑补注了《嘉祐补注本草》（1060年）一书，在此基础上，又主持编纂了《本草图经》（1061年）。《嘉祐补注本草》与《本草图经》为姊妹篇，前者重在文献资料，后者注重调查宋代的实际用药经验。
? ? ? 《本草图经》是继唐代《新修本草》之后的又一次全国性的药物资源普查，在全国范围内广泛征集各地的药材实物标本，包括海外输入我国